İstanbul
Parçalı bulutlu
3°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
Ara
Ortadoğu Gazetesi YAŞAM İş göremezlik rapor parası ne zaman yatar 2026? Ödenek şartları ve hesaplama

İş göremezlik rapor parası ne zaman yatar 2026? Ödenek şartları ve hesaplama

Hastalık, iş kazası veya doğum nedeniyle çalışamayan sigortalılar, SGK'dan geçici iş göremezlik ödeneği alabiliyor. 2026 yılında asgari ücretin artmasıyla birlikte rapor parası tutarları da güncellendi. Peki rapor parası ne zaman yatar ve nasıl hesaplanır?

Çalışanların merak ettiği konuların başında iş göremezlik ödeneğinin hesabına ne zaman geçeceği geliyor. SGK tarafından yapılan ödemeler belirli bir süreç dahilinde gerçekleşiyor. İşte 2026 yılı için rapor parası şartları, hesaplama yöntemi ve ödeme tarihleri hakkında tüm detaylar.

Rapor parası ne zaman yatar

SGK, iş göremezlik ödemesini raporun sisteme girilmesinin ardından ortalama 15 gün içinde sigortalının hesabına aktarıyor. Ödemenin yapılabilmesi için işverenin raporu e-Rapor sistemine zamanında girmesi büyük önem taşıyor.

Rapor parası PTT şubelerinden veya e-Devlet üzerinden tanımlı banka hesabına yatırılıyor. Hesaba aktarılan ödeneğin 2 ay içinde çekilmesi gerekiyor. Bu süre içinde alınmayan tutarlar SGK'ya iade ediliyor.

2026 rapor parası ne kadar

2026 yılında asgari ücretin brüt 33.030 TL olarak belirlenmesiyle rapor parası tutarları da yükseldi. Asgari ücretle çalışan bir sigortalı için günlük iş göremezlik ödeneği şöyle hesaplanıyor:

  • Ayakta tedavide günlük: 736,66 TL
  • Yatarak tedavide günlük: 552,50 TL

Çırak ve stajyerler için ise ayakta tedavide günlük 367 TL, yatarak tedavide 275,25 TL ödeme yapılıyor.

İş göremezlik ödeneği şartları neler

SGK'dan rapor parası alabilmek için belirli koşulların sağlanması gerekiyor. Sigortalının rapor tarihinden önceki son bir yıl içinde en az 90 gün prim ödemiş olması şart. Ancak iş kazası durumlarında bu koşul aranmıyor.

Hastalık halinde SGK ilk iki gün için ödeme yapmıyor. Ödeme üçüncü günden itibaren başlıyor. İş kazası ve meslek hastalığında ise raporun ilk gününden itibaren ödeme hakkı doğuyor.

Rapor parası nasıl hesaplanır

İş göremezlik ödeneği hesaplamasında son üç aylık brüt kazanç toplamı ve prim gün sayısı dikkate alınıyor. Hesaplama formülü şöyle işliyor:

  • Günlük kazanç = Son 3 aylık brüt kazanç / Son 3 aylık prim gün sayısı
  • Ayakta tedavi ödemesi = Günlük kazanç x 2/3
  • Yatarak tedavi ödemesi = Günlük kazanç x 1/2

Örneğin 33.030 TL brüt maaşla çalışan bir sigortalı için üç aylık prime esas kazanç 99.090 TL oluyor. Günlük kazanç 1.101 TL olarak hesaplanıyor. Ayakta tedavide günlük 734 TL, yatarak tedavide 550 TL ödeme yapılıyor.

Rapor parası sorgulama nasıl yapılır

Sigortalılar iş göremezlik ödemelerini e-Devlet üzerinden kolayca sorgulayabiliyor. Bunun için e-Devlet'e giriş yapıp "4A/4B İşgöremezlik Ödemesi Görme" seçeneğine tıklamak yeterli. Bu ekrandan ödeme durumu ve miktarı görüntülenebiliyor.

Ayrıca ALO 170 hattı aranarak rapor tarihi paylaşıldığında ödemenin ne zaman yapılacağı öğrenilebiliyor. SGK, ödeme hesaba aktarıldığında sigortalıya SMS ile bilgilendirme de yapıyor.

2026 yılı rapor parası tutarları tablosu

Asgari ücrete göre farklı rapor süreleri için ödenecek tutarlar şöyle:

  • 3 günlük ayakta tedavi: 2.209,98 TL
  • 5 günlük ayakta tedavi: 3.683,30 TL
  • 10 günlük ayakta tedavi: 7.366,60 TL
  • 3 günlük yatarak tedavi: 1.657,50 TL
  • 5 günlük yatarak tedavi: 2.762,50 TL
  • 10 günlük yatarak tedavi: 5.525 TL

Not: Hastalık raporlarında ilk 2 gün için ödeme yapılmadığından, 5 günlük raporda 3 gün, 10 günlük raporda 8 gün üzerinden hesaplama yapılıyor.

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *