İstanbul
Parçalı bulutlu
22°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
49,6280 %0.13
55,8467 %0.17
6.442,43 %-2.37
81.180,01 %-4.15
Ortadoğu Gazetesi YAŞAM Sağlık personeli il içi tayin başvurusu son gün ne zaman ve nasıl yapılır? 2026 Kasım atama takvimi

Sağlık personeli il içi tayin başvurusu son gün ne zaman ve nasıl yapılır? 2026 Kasım atama takvimi

Sağlık Bakanlığı bünyesindeki il sağlık müdürlükleri, 2026 yılı Kasım dönemi isteğe bağlı il içi yer değiştirme sürecini başlattı. Aynı şehirdeki farklı hastane ve birimlere geçmek isteyen kadrolu sağlık çalışanları, ilan edilen münhal kadrolar için tercih listesini hazırlıyor. Tercih hakkı ise en fazla on boş kadro.

WHATSAPP
KANALI
Ortadoğu Gazetesi Gündem artık cebinizde! Günün en önemli gelişmeleri anında telefonunuza gelsin. Ücretsiz katılın, hiçbir haberi kaçırmayın. Kanala Katıl

Binlerce görevlinin takip ettiği sağlık personeli il içi tayin başvurusu işlemleri, bakanlığın Entegre Kurumsal İşlem Platformu (EKİP) ekranından yürütülüyor. Kadrolu 657 sayılı kanunun 4/A maddesine tabi sağlık hizmetleri sınıfı çalışanları sürece dahil olabiliyor. Fiziki evrak ya da ıslak imzalı dilekçe şartı yok.

Atamalarda adayların biriktirdiği hizmet puanları belirleyici rol oynuyor. Adaylar şimdi tercih ekranının kapanış saatini ve elektronik onay adımlarını inceliyor.

Sağlık personeli il içi tayin başvurusu son gün ne zaman ve nasıl yapılır?

Sağlık personeli il içi tayin başvurusu son gün 26 Ekim 2026 Pazartesi saat 18.00'de bitecek ve işlemler ekip.saglik.gov.tr adresinden elektronik ortamda yapılır. Pazartesi akşamı saat altıda kapanıyor tercih ekranı. Adaylar şifreleriyle sisteme girip açılan boş kadrolar arasından en çok on birim seçerek formunu dolduruyor.

Yalnızca elektronik ortamda kabul ediliyor formlar bu dönemde. Doküman Yönetim Sistemi (DYS) veya kağıt dilekçeyle gönderilen talepler işleme alınmıyor. Tercih listesini kaydettikten sonra sistem üzerinden kesinleştirme butonuna basmayan adayların başvuruları geçersiz sayılacak ve kesinleşen formlar üzerinde sonradan değişiklik yapılamayacak.

Kasım dönemi yerleştirme takvimi ve iptal süreci

Kesinleştirme adımını tamamlayıp kararından vazgeçen çalışanlar için yirmi yedi Ekim'den on iki Kasım akşamına kadar iptal penceresi açık kalacak. Başvurusunu EKİP üzerinden iptal eden görevliler, Kasım dönemi içinde ikinci kez tercih hakkı kullanamayacak.

Kasım ayının ortasında belli olacak yeni görev yerleri. Dokuz Kasım'da kabul ve ret listeleri ilan edilecek; iki günlük itiraz sürecinin ardından on altı Kasım Pazartesi günü yerleştirme sonuçları il sağlık müdürlüklerinin resmi sitelerinden duyurulacak ve bir yıllık fiili çalışma şartını sağlayanlar yeni birimlerine geçecek.

Takvim Aşamasıİşlem Tarihi ve Kapanış Saati
Boş Kadro İlanı ve Başlangıç19 - 20 Ekim 2026
Son Başvuru ve Kesinleştirme26 Ekim 2026 Pazartesi, saat 18.00
Başvuru İptal Dönemi27 Ekim - 12 Kasım 2026, saat 18.00
Kabul ve Ret Listesi İlanı9 Kasım 2026 Pazartesi
Puan ve Değerlendirme İtirazı9 - 10 Kasım 2026, saat 18.00
İtiraz Sonuçlarının Duyurulması13 Kasım 2026 Cuma
Yerleştirme ve Sonuç İlanı16 Kasım 2026 Pazartesi

Bir yıllık fiili çalışma şartı ve hizmet puanı üstünlüğü

Tercih yapabilmek için son başvuru günü itibarıyla mevcut sağlık tesisinde en az bir yıl fiilen görev yapmış olma koşulu aranıyor. Görev yaptığı hastane veya birim kapatıldığı için başka bir tesise devredilen çalışanların eski kurumlarındaki fiili mesai süreleri de bu bir yıllık hesaba ekleniyor.

Temel kriter ise hizmet puanı üstünlüğü. İlan edilen boş kadrolara yapılan tercihlerde puanı en yüksek adaydan başlanarak atama listesi oluşturulacak; puan eşitliği halinde çalışma süresi ve kura hükümleri devreye girecek.